Giáo trình Chính sách công

Đăng ngày: Thứ bảy - 02/05/2026 05:29
Số trang: 300 trang
Mã sách: S10329
Cuốn Giáo trình Chính sách công trình bày những vấn đề liên quan đến Giáo trình Chính sách công. Sách phân tích Giáo trình Chính sách công, giúp bạn đọc có được cái nhìn toàn diện và sâu sắc hơn về lĩnh vực này. Để nắm rõ nội dung cụ thể, bạn đọc có thể tham khảo phần mục lục trong mục chi tiết bên dưới.
Ảnh bìa của Giáo trình Chính sách công
Ảnh bìa của Giáo trình Chính sách công

Mục lục & Đề cương chi tiết: Giáo trình Chính sách công

  • LỜI NÓI ĐẦUTr. 3
  • Chương 1. TỔNG QUAN VỀ CHÍNH SÁCH CÔNGTr. 12
  • 1. Khái niệm về chính sách và chính sách côngTr. 12
  • 1.1. Lịch sử hình thành và phát triển khoa học chính sáchTr. 12
  • 1.2. Khái niệm về chính sách và chính sách côngTr. 15
  • 1.3. Cấu trúc chính sáchTr. 24
  • 2. Phân loại chính sách côngTr. 26
  • 2.1. Sự cần thiết phải phân loại chính sách côngTr. 26
  • 2.2. Phân loại chính sách công theo các nhómTr. 27
  • 3. Chu trình chính sáchTr. 29
  • 3.1. Khái niệmTr. 29
  • 3.2. Các giai đoạn trong quy trình chính sáchTr. 31
  • 4. Nội dung cơ bản của chính sách côngTr. 33
  • 4.1. Căn cứ xây dựng chính sáchTr. 33
  • 4.2. Mục tiêu của chính sáchTr. 33
  • 4.3. Chủ thể và đối tượng của chính sáchTr. 35
  • 4.4. Các nguyên tắc thực hiện mục tiêu chính sáchTr. 36
  • 4.5. Các chính sách bộ phậnTr. 36
  • 4.6. Các giải pháp và công cụ thực hiện mục tiêuTr. 36
  • 4.7. Vòng đời của chính sách côngTr. 39
  • 5. Phương tiện thể hiện chính sáchTr. 40
  • 6. Vai trò của nhà nước và chính sách công trong nền kinh tế thị trườngTr. 43
  • 6.1. Vai trò của nhà nước trong nền kinh tế thị trườngTr. 43
  • 6.2. Chính sách công trong hệ thống công cụ quản lý của Nhà nướcTr. 46
  • 6.3. Vai trò của chính sách công trong nền kinh tếTr. 51
  • Chương 2. HOẠCH ĐỊNH CHÍNH SÁCH CÔNGTr. 54
  • 1. Tổng quan về hoạch định chính sách côngTr. 54
  • 1.1. Khái niệm và ý nghĩa hoạch định chính sáchTr. 54
  • 1.2. Những căn cứ để hoạch định một chính sáchTr. 57
  • 1.3. Những yếu tố ảnh hưởng đến hoạch định chính sáchTr. 66
  • 1.4. Tiêu chuẩn của một chính sách tốtTr. 73
  • 2. Quy trình hoạch định chính sáchTr. 78
  • 2.1. Nêu lý do hoạch định chính sáchTr. 78
  • 2.2. Xây dựng dự thảo các phương án chính sáchTr. 81
  • 2.3. Lựa chọn phương án dự thảo tốt nhấtTr. 82
  • 2.4. Hoàn thiện phương án lựa chọnTr. 83
  • 2.5. Thẩm định phương án chính sáchTr. 84
  • 2.6. Quyết nghị ban hành chính sáchTr. 85
  • 2.7. Công bố chính sáchTr. 86
  • 3. Nội dung chính sáchTr. 86
  • 3.1. Nêu lý do hoạch định chính sáchTr. 87
  • 3.2. Căn cứ hoạch định chính sáchTr. 87
  • 3.3. Mục tiêu chính sáchTr. 88
  • 3.4. Biện pháp của chính sáchTr. 89
  • 3.5. Thời hạn duy trì chính sáchTr. 90
  • 4. Phương pháp hoạch định chính sáchTr. 91
  • 4.1. Hoạch định chính sách theo mô hình tiến hóa (phương pháp kế thừaTr. 91
  • 4.2. Hoạch định chính sách theo mô hình độc lậpTr. 92
  • 4.3. Mô hình hỗn hợpTr. 93
  • Chương 3. TỔ CHỨC THỰC THI CHÍNH SÁCH CÔNGTr. 96
  • 1. Tổng quan về thực thi chính sách côngTr. 96
  • 1.1. Khái niệm về thực thi chính sách côngTr. 96
  • 1.2. Vị trí và ý nghĩa của thực thi chính sách côngTr. 97
  • 2. Các yếu tố ảnh hưởng đến tổ chức thực thi chính sách côngTr. 100
  • 2.1. Yếu tố khách quanTr. 100
  • 2.2. Yếu tố chủ quanTr. 103
  • 3. Quy trình tổ chức thực thi chính sách côngTr. 105
  • 3.1. Xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện chính sáchTr. 106
  • 3.2. Phổ biến, tuyên truyền chính sáchTr. 107
  • 3.3. Phân công phối hợp thực hiện chính sáchTr. 108
  • 3.4. Duy trì chính sáchTr. 109
  • 3.5. Điều chỉnh chính sáchTr. 109
  • 3.6. Theo dõi, kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện chính sáchTr. 110
  • 3.7. Đánh giá tổng kết rút kinh nghiệmTr. 111
  • 4. Các yêu cầu và các hình thức triển khai thực thi chính sách côngTr. 112
  • 4.1. Những yêu cầu cơ bản đối với tổ chức thực thi chính sách côngTr. 112
  • 4.2. Các hình thức triển khai thực thi chính sách côngTr. 114
  • 5. Các mô hình và phương pháp thực thi chính sách côngTr. 119
  • 5.1. Các mô hình tổ chức thực thi chính sách côngTr. 119
  • 5.2. Phương pháp thực thi chính sách côngTr. 123
  • Chương 4. ĐÁNH GIÁ CHÍNH SÁCHTr. 128
  • 1. Đánh giá chính sách là gì?Tr. 128
  • 2. Vai trò và mục đích của đánh giá chính sáchTr. 130
  • 3. Phân biệt giám sát và đánh giá chính sáchTr. 133
  • 4. Các yếu tố ảnh hưởng đến đánh giá chính sáchTr. 135
  • 4.1. Yếu tố chính trịTr. 135
  • 4.2. Yếu tố kinh tếTr. 136
  • 4.3. Yếu tố văn hóa - xã hộiTr. 136
  • 4.4. Yếu tố năng lực, trình độ của chủ thể đánh giáTr. 137
  • 4.5. Yếu tố quan hệ quốc tếTr. 137
  • 5. Nội dung đánh giá tác động chính sáchTr. 138
  • 5.1. Đánh giá tác động kinh tếTr. 138
  • 5.2. Đánh giá tác động thủ tục hành chínhTr. 141
  • 5.3. Đánh giá tác động xã hộiTr. 144
  • 5.4. Đánh giá tác động về giớiTr. 145
  • 5.5. Đánh giá tác động đối với hệ thống pháp luậtTr. 147
  • 6. Quy trình trong thực hiện đánh giá chính sáchTr. 150
  • 6.1. Chuẩn bị nội dung và lập kế hoạchTr. 150
  • 6.2. Tiến hành đánh giá chính sáchTr. 155
  • 6.3. Lấy ý kiến về dự thảo báo cáo đánh giá chính sáchTr. 158
  • 6.4. Hoàn thiện báo cáo trình cơ quan có thẩm quyềnTr. 159
  • 6.5. Sử dụng và lưu trữ kết quả phân tíchTr. 161

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết

  Ý kiến bạn đọc

× Phóng to trang sách
Danh mục sách
Tiểu luận - Đồ Án
Thăm dò ý kiến
Bạn biết gì về trang web GiangVien.Net
Thống kê
  • Đang truy cập262
  • Máy chủ tìm kiếm8
  • Khách viếng thăm254
  • Hôm nay30,600
  • Tháng hiện tại686,988
  • Tổng lượt truy cập8,450,282
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây